制造业的下一个重大挑战很可能是招聘员工。

千禧一代似乎对进入制造业不太感兴趣，可能是因为他们对工作的看法过时了。

这里有两种方法可以让千禧一代对制造业更感兴趣!

1:让高中老师参与进来

一个高中老师在制造业实习可能听起来很奇怪，但这实际上是个好主意!

行业周报告克劳克雷默是明尼苏达州罗斯维尔地区高中的一名工业技术教师。他说，他想更多地了解制造过程，并可能在学生和企业之间建立联系。他花了几天时间学习其中的窍门，这样他就可以教他的学生了!

教师对学生的道路有着巨大的影响。向老师们展示制造业的惊人机遇可以鼓励他们把这种兴奋传递下去。

2.改变了看法

我们知道在制造业工作有很多很好的理由——但是普通大众呢?

例如据制作者“千禧一代可能不知道，根据美国劳工统计局(U.S. Bureau of Labor Statistics)的数据，制造业工作岗位的平均工资接近联邦最低工资的三倍。”

当你把这一点与制造业工人的高需求和许多千禧一代喜欢与技术工作的事实结合起来，这个领域的工作开始看起来真的很有吸引力。

让我们把话说出去，制造业和千禧一代是非常合适的!他们可能只是没有适当的接触或经历来了解它。